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人力資源管理（一）模擬卷八

卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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試題序號

考察員工受訓后所掌握的知識技能對實際工作影響的評估層次是（）

  • A、結果層
  • B、學習層
  • C、行為層
  • D、反應層
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編寫工作說明書應遵循的原則是（）

  • A、對崗又對人
  • B、對崗不對人
  • C、對人不對事
  • D、對人又對事

“三層次”說認為企業文化包括（）

  • A、物質層
  • B、管理層
  • C、制度層
  • D、員工層
  • E、精神層

下列選項不屬于典型的薪酬結構的基本構成要素是（）

  • A、薪酬的等級數量
  • B、薪酬趨勢線
  • C、同一薪酬等級內部的薪酬變動范圍
  • D、以員工為基礎的薪酬結構

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